Apuntes de las Cátedras

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Apuntes de la Cátedra

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Programa - Apuntes de la Cátedra y Artículos de Apoyo

Estimados alumnos y ex-alumnos, aquí podrán encontrar apuntes de las cátedras, fotocopias de material y algunos elementos que pueden facilitar el estudio de la materia.


Análisis Organizacional ( Carrera de Lic. en Recursos Humanos)

      Programa

Unidad 1: Analisis y Desarrollo Organizacional

 Cambio Organizacional

 Análisis Organizacional

Sociología del Poder Organizacional

Unidad 2:Cultura Organizacional

 Cultura Organizacional

Unidad 3:Clima Organizacional

 Clima Organizacional

 Comportamiento Organizacional

Unidad 4:Calidad Total y Aseguramiento de la Calidad

Calidad Total 1   Calidad Total 2  Herramientas TQ

Unidad 5: Diseños Organizacionales

Admin Requerida 1 - Admin Requerida 2 - Admin Requerida 3 - Material de Apoyo (PPT)

Unidad 6: Auditoria de Recursos Humanos

 


Etica y Deontologia Profesional (Carreras de Lic. en Recursos Humanos)

Programa

Unidad 1:

Etica Gral y Aristotelica

Unidad 2:

Etica Kantiana

Unidad 3:

La Libertad - Complemento (Libertad)

Unidad 4:

Etica y Deontologia

Unidad 5:

Codigo de Etica Empresarial

           Unidad 6:

Responsabilidad Social Empresaria

Apunte  1    Apunte 2

Apunte 3


Organización de Eventos (Carreras de Lic. en Relaciones Publicas y Lic. en Turismo)

Programa

Unidad 1: Introducccion

Unidad 2: Procesos Administrativo de Reuniones

Unidad 3: Las Primeras decisiones

Unidad 4: El Material Impreso

Unidad 5: Expositores, Auspicions y Stands

Unidad 6: La difusion de los eventos

Unidad 7: El Proceso de Inscripcion y El funcionamiento de la Secretaria

Unidad 8: Salas, Variedad, Condiciones y Señalamiento

Unidad 9: El Personal

Unidad 10: El Evento

MANUAL DE ESTUDIO

GUÍA PARA ARMAR EL TRABAJO PRACTICO PRINCIPAL

Trabajo Practico 1    Trabajo Practico 2

Diseño y Evaluacion de Proyectos / Gestión de Recursos Humanos III (Carrera de Lic. en Recursos Humanos)

Programa

Unidad 1

  Organización - Administración Estratégica - Alineación Estratégica

Unidad 2

  El Planeamiento Evolución - Introducción a la Gestión   - Proceso Decisorio

Unidad 3

  Planeación para Planear 

Unidad 4

  Diseño Estratégico del Negocio

Unidad 5

  El Rol del Profesional de Recursos Humanos

Unidad 6

  Costos y Control Presupuestario

  Cash Flow

  Indicadores de Gestión - PPT  

  Trabajos Practicos    T.P Nº 1     T.P Nº 2    T.P Nº 3 

Dirección Estratégica  (Carrera de Lic. en Recursos Humanos)

Programa

Unidad 1: La Vision Compartida

      La Visión Compartida

Unidad 2: Analisis Estructural de las Organizaciones

      Análisis Estructural

Unidad 3: Analisis de Estrategias Competitivas y de Oceanos Azules

      Estrategias Competitivas 1  - Estrategias Competitivas 2 Estrategia de Océano Azul

Unidad 4: Pensamiento Estrategico - Cadena de Valor - Alianzas

     Pensamiento Estratégico - Balance Scorecard

       Unidad 5: Sistema de Control de Gestion (Vision Ampliada)

     Sistema de Control de Gestión  - Libro Parte 1  - Libro Parte 2

 


Relaciones Industriales (Carrera de Ingenieria Industrial)

Programa

Unidad 1: Ambiente Laboral

Modulo 1  (Comportamiento Organiz. - Motivación - Selec. de Personal - Capacitación y Desarrollo - Evaluación de Desempeño)

Unidad 2: Recursos Humanos

Modulo 2 ( Necesidades de Capacitación - Administración de Remuneraciones - Capacitación) 

Unidad 3: Comunicaciones

Modulo 3  (Comunicación - Axiomas - Ventana de Johari )

Unidad 4: Aseguramiento de la Calidad

IRAM 3800  (Política en Seguridad y salud Ocupacional)

 NTI  (Impacto de las Nuevas Tecnologias Informatizadas)

Unidad 5: Representacion Gremial

Ley 23551  (Ley de Asociaciones Sindicales )

Unidad 6: Lesgislacion Laboral

 

 

Publicidad y Promocion (Carrera de Lic. en Marketing)

Programa

Modulo 1 Ciclo

Modulo 2 Ciclo

Trabajo Practico de la materia

 

 

 


 

Publicidad y Promocion (Carrera de Lic. en Psicologia)

Programa

Modulo 1 Ciclo (en elaboracion )

Modulo 2 Ciclo (en elaboracion )

Trabajo Practico de la materia (en elaboracion)

 

 

 

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